Por Redacción
Tultitlán, 23 de marzo de 2026.- En una audiencia celebrada ante el Tribunal Laboral Federal de Asuntos Colectivos, los trabajadores de la Compañía Hulera Tornel votaron mayoritariamente por mantener la huelga que iniciaron el 23 de febrero pasado. La decisión fue tomada bajo la supervisión de la jueza Graciela Treviño Garza y funcionarios del Poder Judicial Federal, quienes validaron el conteo de los sufragios emitidos por los agremiados.
De un total de mil 51 trabajadores que conforman el sindicato, 996 participaron en la votación para decidir el futuro del conflicto laboral. El resultado arroja 883 votos a favor de continuar con el cese de actividades, mientras que 113 trabajadores se manifestaron en contra de mantener la huelga. Gerardo Alberto Meneses Ávila, secretario general del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Compañía Hulera Tornel, es el líder gremial que encabeza las negociaciones frente a la empresa.
El movimiento laboral afecta operaciones en cuatro instalaciones productivas: dos ubicadas en la alcaldía Azcapotzalco y una en Miguel Hidalgo, dentro de la Ciudad de México, así como una planta más en el municipio de Tultitlán, en el estado de México. Desde el estallamiento de la huelga hace un mes, las actividades en estos centros de trabajo se encuentran suspendidas a la espera de una resolución que permita retomar la producción.
La votación se desarrolló en las instalaciones del tribunal federal, donde se llevó a cabo el recuento oficial de los votos para determinar la postura colectiva de los trabajadores. La autoridad judicial garantizó la transparencia del proceso mediante la presencia de funcionarios del Poder Judicial Federal durante el desarrollo de la asamblea.
Con este resultado, el sindicato refrenda su posición de no levantar el movimiento hasta alcanzar un acuerdo con la representación de la empresa hulera. La continuidad de la huelga mantiene la presión sobre la compañía para abrir una mesa de negociación que aborde las demandas de los mil 51 empleados que participan en el conflicto.
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